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Dans le cadre du comité interministériel des villes qui s'est tenu hier, le gouvernement a annoncé le lancement d'un dispositif d'emplois francs pour inciter les entreprises à embaucher les jeunes des quartiers avec, à la clé, une aide forfaitaire à l'embauche de 5 000 € par emploi. L'expérimentation - avant éventuelle généralisation - portera sur 2 000 emplois en 2013.

Grand âge, handicap, enfance, insertion : le 1er janvier 2015, le conseil général du Rhône cèdera tous ses champs d'action à la métropole, qui sera alors créée sur le territoire du Grand Lyon. Quel en sera l'impact pour l'action sociale et médico-sociale ? Pour nombre de professionnels, il faudra déjà travailler avec un interlocuteur supplémentaire…

L'Agence des systèmes d'information partagés de santé (Asip Santé) estime nécessaire de "tendre aujourd'hui vers une homogénéité des règles applicables au partage des informations entre le secteur médical et médico-social autour de la notion de parcours de soins".

La Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l'égalité s'est penchée sur la scolarisation des enfants handicapés qui est loin de satisfaire aux objectifs de la loi de 2005. Face aux difficultés bien connues, elle propose quatre axes de travail, notamment la mise à disposition de moyens humains pour l'accompagnement à la scolarité.

Un guide méthodologique édité par le réseau des Creahi explique quelles conditions il faut réunir pour ouvrir et faire fonctionner un service d'accompagnement en direction de personnes souffrant d'un handicap psychique. Il permet également de mieux comprendre les différences - et les complémentarités - entre les SAVS et les Samsah.

Comment sortir les aidants familiaux - de personnes âgées ou handicapées - de leur isolement ? Comment permettre que leur rôle soit mieux (re)connu ? Une étude européenne a tenté de valoriser l'expérience des aidants et mis en avant des propositions. Les explications de Thierry Nouvel, directeur général de l'Unapei, l'une des organisations françaises associées à cette étude.

Huit ministres plus le Président de la République doivent participer ce 8 juin à la seconde Conférence nationale du handicap. Mobilisés entre autres sur l'emploi, la scolarisation et l'accueil en établissement, les principaux acteurs associatifs du secteur mettent la pression pour que cette grand-messe débouche sur des mesures concrètes. Sera-ce suffisant ?

Lors de son conseil, la Caisse nationale de solidarité pour l'autonomie a présenté son rapport annuel centré sur le rôle des aidants non professionnels et les moyens de les appuyer. La CNSA souhaite une réelle prise en compte de leur rôle et de vrais moyens pour les accompagner. Elle revendique également un rôle central pour ce chantier jugé prioritaire.

À compter du 1er janvier 2007, les travailleurs handicapés accueillis dans les établissements ou services d'aide par le travail (ESAT) bénéficieront d'un statut rénové. Toujours usagers d'une structure médico-sociale, ils se voient reconnaître de nouveaux droits sociaux calqués sur ceux des salariés.

Généralisation des contrats pluriannuels d’objectifs et de moyens (CPOM), poursuite du plan autisme, mise en oeuvre du dispositif "Une réponse accompagnée pour tous"... Tour d'horizon des mesures contenues dans la circulaire budgétaire 2016 concernant le secteur handicap.